Parcours de Grace-Roven Tshimanga

Tout a commencé sur les bancs de l’Université de Kinshasa, où Grace-Roven Tshimanga a entamé un parcours académique marqué par une vive curiosité intellectuelle, une passion pour le développement communautaire et un sens aigu des responsabilités. Dès les premières années, il s’est distingué non seulement par ses capacités d’analyse et d’enseignement, mais aussi par sa foi profonde et son désir de contribuer à une transformation durable de la société.

Mais bien avant l’université, c’est à l’école et à l’église que les premières graines de cette vocation ont été semées. Enfant puis adolescent engagé dans la vie ecclésiastique, il a développé un sens du service, du leadership et une identité enracinée dans les valeurs spirituelles. Ces premières fondations l’ont aidé à tenir bon face aux tempêtes de la vie.

Les débuts dans les projets communautaires : Okapi Hi-Tech et Idéal Human Capital

Aux côtés de quelques amis visionnaires, Grace-Roven s’est lancé dans des projets collaboratifs sous la bannière de Okapi Hi-Tech, un collectif jeune et passionné de technologie et d'innovation sociale. Plus tard, il a poursuivi cette dynamique au sein de Idéal Human Capital avec Prince Wingenga et quelques amies, où il a affiné son sens de l’organisation et du développement humain. C’est à cette époque qu’il a compris le pouvoir de l’action concertée et de la diversité des compétences.

La vision de Set of Colors Foundation

Porté par une vision divine, Grace-Roven a fondé Set of Colors Foundation, une organisation née de la volonté de rassembler des compétences diverses pour créer des solutions durables aux défis du monde moderne. Cette vision était d’abord une conviction intime, une semence dans son cœur, puis un rêve qui a pris forme à travers des formations continues en leadership, entrepreneuriat et développement communautaire, notamment via le programme YALI Network au Centre culturel de l’Ambassade des États-Unis à Kinshasa.

Les rencontres déterminantes

La providence a placé sur son chemin des personnes clés : Joël Nzomakodi, homme de principes et expérimenté, qui est rapidement devenu un bras droit et un co-bâtisseur de cette œuvre. Puis Serge Mashinyi, fin stratège financier, dont la loyauté et la rigueur ont permis de structurer le projet.

Au départ, Grace-Roven a également collaboré avec Guylin Gelamba, avec qui il a travaillé sur les textes juridiques et les structures administratives de Set. Mais face aux défis de la vie, Guylin a quitté l’aventure. Malgré les difficultés économiques, Grace-Roven s’est accroché, conscient que cette vision ne venait pas de lui, mais de Dieu.

Après des mois de ténèbres et de travail dans l’ombre, l’équipe s’est stabilisée autour de Joël, Serge et Grace-Roven. Le noyau dur a persisté, malgré les départs successifs de Madame Annie Musika, Monsieur Glodi Bempotshula et Monsieur Ben Kwela, trois collaborateurs convaincus mais submergés par les exigences de la vie.

L’émergence d’un noyau solide

La présence de Madame Dorcas Ekaka, une femme tenace, ambitieuse et fidèle à la vision, a permis une nouvelle étape. Avec elle, les journées et les nuits se sont succédé dans un effort constant pour bâtir, malgré un environnement marqué par le chômage endémique et l’instabilité.

Pause et renaissance : le séjour en Corée du Sud 🇰🇷

En 2022, Grace-Roven a obtenu une bourse d’études pour poursuivre un master en Corée du Sud. Durant deux ans et demi, la fondation est entrée dans une période de dormance. Mais son cœur est resté connecté à la mission. À son retour en janvier 2024, il a réuni l’équipe avec une énergie nouvelle et des stratégies actualisées pour relancer les activités de manière efficace et durable.

La reprise : innovation, foi et action

Grâce à leur engagement, ils ont repris avec vigueur en relançant les projets en s’autofinançant dans des domaines prioritaires : l’environnement, où ils ont lancé le Programme d’appui à la restauration du couvert forestier de la RDC (PARCOF), l’éducation avec la distribution de livres gratuits dans plusieurs écoles de la capitale, et le secteur agro-pastoral.

Ce projet est devenu le symbole du renouveau de Set of Colors Foundation, une plateforme de convergence pour les talents, une structure engagée dans la transformation des communautés locales à travers des actions concrètes, des partenariats solides et des valeurs fondées sur la foi et la justice sociale.